Le HUB est une plateforme :

D'INTELLIGENCE COLLECTIVE

  • Produire des contenus transverses et des réflexions prospectives
  • Vous accompagner dans vos réflexions stratégiques et la déclinaison en plan d’actions opérationnelles

DE PRODUCTION & D'EXPERTISE

  • Accompagner un projet dans l’ensemble de ses dimensions, y compris son financement
  • Intégrer et aligner l’ensemble des acteurs de la transformation

DE COMPETENCE & D'EXPERTS

  • Réaliser un diagnostic à 360°
  • Etablir une trajectoire de transformation
  • Accompagner vos équipes dans la mise en œuvre

Des valeurs, un état d’esprit, des règles et des objectifs partagés, avec une même envie de travailler ensemble

500 personnes au service du même client pour innover, construire, exécuter et délivrer la promesse

Une plateforme de services unique et dédiée à la transformation qui intègre et hybride toutes les compétences pour développer des solutions originales et sur-mesure

The Why Factor Company regroupe des partenaires conseil pure players, des partenaires technologiques et des acteurs du financement pour répondre aux exigences d’intégration, de rapidité et de succès des projets de transformation des clients.

Les 500 experts du Hub couvrent tous les métiers :

  • Marketing, Branding, Activation, Influence,
  • Finance,
  • Supply chain,
  • Financement,
  • Organisation et processus,
  • Systèmes d’information,
  • Data science, etc.

Le Hub est configurable en fonction des besoins.

Une gouvernance unique et adaptée à l’atteinte de vos objectifs

Nous adaptons la gouvernance de nos missions avec en tête l’obsession de l’efficacité, la rapidité et de l’agilité de l’équipe mobilisée pour atteindre vos objectifs dans un temps le plus court possible.

Un interlocuteur unique et responsable – le Customer Success Manager – pour l’alignement et la coordination de l’ensemble des membres de l’équipe (idéalement, la même chose côté client) qui vous reporte en termes d’avancement et d’éventuelles difficultés rencontrées.

Le Customer Success Manager aura autorité sur les membres de l’équipe (quelque soit leur port d’attache) et s’assurera de :

  • la fixation des objectifs avec le client,
  • la bonne adéquation des moyens avec ces objectifs,
  • les arbitrages budgétaires et la planification,
  • le management du projet,
  • Animation, comitologie et reporting d’avancement,
  • le management des risques,
  • et le pilotage opérationnel des experts en mode agile.

What we do

Thought Leadership

La team